Mandat
La vice-rectrice au Développement humain et organisationnel veille à favoriser la qualité de vie de la communauté universitaire par des programmes et des mesures liés notamment à la planification, à la formation et à la reconnaissance du personnel, au cheminement professionnel et au développement de la carrière des employées et employés.
Elle assure la mise en place de services et de ressources propices à un environnement sain et sécuritaire sur le campus, en exerçant des responsabilités liées entre autres à la prévention du harcèlement et de la violence, et à la promotion de la santé physique et mentale du personnel.
Le dossier de l’environnement et de l’écoresponsabilité est également placé sous sa responsabilité.
Les unités et les services suivants relèvent de la vice-rectrice au Développement humain et organisationnel :
- Bureau des relations de travail
- Bureau d’intervention et de prévention en matière de harcèlement
- Équipe écoresponsabilité
- Service de la prévention et de la sécurité
- Service de la rémunération globale
- Service du développement organisationnel
- Service du personnel cadre et de soutien
- Service du personnel enseignant
Le Vice-rectorat au Développement humain et organisationnel coordonne également le déploiement institutionnel de la démarche d’amélioration continue. À ce titre, un espace collaboratif (wiki) a été mis en place afin de soutenir les parties prenantes impliquées dans les projets et de centraliser les outils, guides et ressources.
Biographie
Guylaine Landry est détentrice d’une maîtrise en sciences de la gestion et d’un doctorat en administration de HEC Montréal. Professeure au Département d’organisation et ressources humaines de l’École des sciences de la gestion (ESG UQAM) depuis 2013, elle a assumé la direction de ce département de 2020 à 2023. Elle a également dirigé le programme de maîtrise en sciences de la gestion de 2018 à 2020.
De 2009 à 2013, elle a été professeure adjointe au Département de management et de la gestion des ressources humaines à l’Université de Sherbrooke. Elle est membre et administratrice de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés du Québec.
Guylaine Landry est entrée en fonction le 8 janvier 2024 pour un mandat de cinq ans.
Coordonnées de l’équipe
Annie Poirier
Directrice exécutive de la vice-rectrice au Développement humain et organisationnel
poirier.annie.3@uqam.ca
514-987-3000
Rachel Boisjoly
Assistante de la vice-rectrice au Développement humain et organisationnel
boisjoly.rachel@uqam.ca
514-987-3000 poste 20538
Michel Lemelin
Coordonnateur en amélioration continue
lemelin.michel@uqam.ca
514-987-3000
Jérôme Normand
Directeur de l’Écoresponsabilité
normand.jerome@uqam.ca
514-987-3000
Cynthia Philippe
Conseillère en écoresponsabilité
philippe.cynthia@uqam.ca
514 987-3000, poste 1035